PT. AT Indonesia is one of the largest Casting and Machining Component/Part Automotive and Non-automotive Manufacturing in Indonesia . We are joint venture between Astra Otoparts and Aisin Takaoka Japan . Now, we are seeking for talented and high caliber candidates who are looking for more challenges and better future to join as part our growth for the following positions :
ACCOUNTING STAFF (Code : ACC )
Requirements:
* Bachelor degree in Accounting background
* Max Age 27 years old
* GPA min 3.00 from reputable university
* Fresh graduate
* Strong understanding of Accounting Principles (PSAK).
* Having strong personality, strong leadership, communication skill, good analytical teamwork and creativity, pressure persistent and adaptable.
IT STAFF (Code : IT)
Requirements:
* Bachelor Degree in relevant field
* Male
* Having knowledge in Delphi and MS SQL
* Having experience in many projects is preferable
* GPA min 2.75 from reputable university
* Max Age 27 years old
* Having strong personality, strong leadership, communication skill, good analytical teamwork and creativity, pressure persistent and adaptable.
PURCHASING STAFF (Code : Purch)
Requirements:
* Bachelor Degree in Engineering background, prefereable in Industrial Engineering background.
* Fresh Graduate or max 2 years experience
* GPA Min 2.75 from reputable university
* Max age 27 years old
* The candidate must have good command in English
Having strong personality, strong leadership, communication skill, good analytical teamwork and creativity, pressure persistent and adaptable
ENGINEERING STAFF (Code : Eng)
Requirements:
* Bachelor Degree in Mechanical engineering or Metallurgy and Materials Engineering background.
* Male
* Fresh Graduate or max 2 years experience
* GPA Min 2.75 from reputable university
* Max age 27 years old
* Not Color Blind
* The candidate must have good command in English
* Having strong personality, strong leadership, communication skill, good analytical teamwork and creativity, pressure persistent and adaptable.
MAINTENANCE STAFF (Code : MTC)
Requirements:
· Bachelor Degree in Electrical Engineering..
· Male
· Fresh Graduate or max 2 years experience
· GPA Min 2.75 from reputable university
· Max age 27 years old
· Not Color Blind
· The candidate must have good command in English
· Having strong personality, strong leadership, communication skill, good analytical teamwork and creativity, pressure persistent and adaptable.
PRODUCTION STAFF (Code : PS)
Requirements:
* Bachelor Degree in Mechanical engineering or Metallurgy engineering background.
* Male
* Fresh Graduate or max 2 years experience
* GPA Min 2.75 from reputable university
* Max age 27 years old
* Not Color Blind
* The candidate must have good command in English
* Having strong personality, strong leadership, communication skill, good analytical teamwork and creativity, pressure persistent and adaptable
ENVIROMETAL, HEALTH AND SAFETY STAFF (Code : EHS)
* Bachelor Degree in relevant field.
* Male
* Fresh Graduate or max 2 years experience
* GPA Min 2.75 from reputable university
* Max age 27 years old
* Not Color Blind
* The candidate must have good command in English
* Having strong personality, strong leadership, communication skill, good analytical teamwork and creativity, pressure persistent and adaptable
Please send your application by e-mail not later than January 31st 2010 to:
This entry was posted on January 7, 2010 at January 7, 2010 and is filed under Jobs Vacancy. You can follow any responses to this entry through the RSS 2.0 feed.
Find Jobs via Google
Job Interview Tips
An interview gives you the opportunity to showcase your qualifications to an employer, so it pays to be well prepared. The following information provides some helpful hints.
Preparation:
Learn about the organization.
Have a specific job or jobs in mind.
Review your qualifications for the job.
Be ready to briefly describe your experience, showing how it relates it the job.
Be ready to answer broad questions, such as “Why should I hire you?” “Why do you want this job?” “What are your strengths and weaknesses?”
Practice an interview with a friend or relative. More....
Evaluating a Job Offer
Once you receive a job offer, you must decide if you want the job. Fortunately, most organizations will give you a few days to accept or reject an offer.
There are many issues to consider when assessing a job offer. Will the organization be a good place to work? Will the job be interesting? Are there opportunities for advancement? Is the salary fair? Does the employer offer good benefits? Now is the time to ask the potential employer about these issues—and to do some checking on your own.
The organization. Background information on an organization can help you to decide whether it is a good place for you to work. Factors to consider include the organization’s business or activity, financial condition, age, size, and location.
You generally can get background information on an organization, particularly a large organization, on its Internet site or by telephoning its public relations office. A public company’s annual report to the stockholders tells about its corporate philosophy, history, products or services, goals, and financial status. Most government agencies can furnish reports that describe their programs and missions. Press releases, company newsletters or magazines, and recruitment brochures also can be useful. Ask the organization for any other items that might interest a prospective employee. If possible, speak to current or former employees of the organization.
Background information on the organization may be available at your public or school library. If you cannot get an annual report, check the library for reference directories that may provide basic facts about the company, such as earnings, products and services, and number of employees. Some directories widely available in libraries either in print or as online databases include:
Dun & Bradstreet’s Million Dollar Directory
Standard and Poor’s Register of Corporations
Mergent’s Industrial Review (formerly Moody’s Industrial Manual)
Thomas Register of American Manufacturers
Ward’s Business Directory
Stories about an organization in magazines and newspapers can tell a great deal about its successes, failures, and plans for the future. You can identify articles on a company by looking under its name in periodical or computerized indexes in libraries, or by using one of the Internet’s search engines. However, it probably will not be useful to look back more than 2 or 3 years.
The library also may have government publications that present projections of growth for the industry in which the organization is classified. Long-term projections of employment and output for detailed industries, covering the entire U.S. economy, are developed by the Bureau of Labor Statistics and revised every 2 years. Trade magazines also may include articles on the trends for specific industries.
Career centers at colleges and universities often have information on employers that is not available in libraries. Ask a career center representative how to find out about a particular organization.
During your research consider the following questions:
Does the organization’s business or activity match your own interests and beliefs?
It is easier to apply yourself to the work if you are enthusiastic about what the organization does.
How will the size of the organization affect you?
Large firms generally offer a greater variety of training programs and career paths, more managerial levels for advancement, and better employee benefits than do small firms. Large employers also may have more advanced technologies. However, many jobs in large firms tend to be highly specialized.
Jobs in small firms may offer broader authority and responsibility, a closer working relationship with top management, and a chance to clearly see your contribution to the success of the organization.
Should you work for a relatively new organization or one that is well established?
New businesses have a high failure rate, but for many people, the excitement of helping to create a company and the potential for sharing in its success more than offset the risk of job loss. However, it may be just as exciting and rewarding to work for a young firm that already has a foothold on success.
The job. Even if everything else about the job is attractive, you will be unhappy if you dislike the day-to-day work. Determining in advance whether you will like the work may be difficult. However, the more you find out about the job before accepting or rejecting the offer, the more likely you are to make the right choice. Consider the following questions:
Where is the job located?
If the job is in another section of the country, you need to consider the cost of living, the availability of housing and transportation, and the quality of educational and recreational facilities in that section of the country. Even if the job location is in your area, you should consider the time and expense of commuting.
Does the work match your interests and make good use of your skills?
The duties and responsibilities of the job should be explained in enough detail to answer this question.
How important is the job to the company or organization?
An explanation of where you fit in the organization and how you are supposed to contribute to its overall goals should give you an idea of the job’s importance.
What will the hours be?
Most jobs involve regular hours—for example, 40 hours a week, during the day, Monday through Friday. Other jobs require night, weekend, or holiday work. In addition, some jobs routinely require overtime to meet deadlines or sales or production goals, or to better serve customers. Consider the effect that the work hours will have on your personal life.
How long do most people who enter this job stay with the company?
High turnover can mean dissatisfaction with the nature of the work or something else about the job.
Opportunities offered by employers. A good job offers you opportunities to learn new skills, increase your earnings, and rise to positions of greater authority, responsibility, and prestige. A lack of opportunities can dampen interest in the work and result in frustration and boredom.
The company should have a training plan for you. What valuable new skills does the company plan to teach you?
The employer should give you some idea of promotion possibilities within the organization. What is the next step on the career ladder? If you have to wait for a job to become vacant before you can be promoted, how long does this usually take? When opportunities for advancement do arise, will you compete with applicants from outside the company? Can you apply for jobs for which you qualify elsewhere within the organization, or is mobility within the firm limited?
Salaries and benefits. When an employer makes a job offer, information about earnings and benefits are usually included. You will want to research to determine if the offer is fair. If you choose to negotiate for higher pay and better benefits, objective research will help you strengthen your case.
You may have to go to several sources for information. One of the best places to start is the information from the Bureau of Labor Statistics.
You should also look for additional information, specifically tailored to your job offer and circumstances. Try to find family, friends, or acquaintances who recently were hired in similar jobs. Ask your teachers and the staff in placement offices about starting pay for graduates with your qualifications. Help-wanted ads in newspapers sometimes give salary ranges for similar positions. Check the library or your school’s career center for salary surveys such as those conducted by the National Association of Colleges and Employers or various professional associations.
If you are considering the salary and benefits for a job in another geographic area, make allowances for differences in the cost of living, which may be significantly higher in a large metropolitan area than in a smaller city, town, or rural area.
You also should learn the organization’s policy regarding overtime. Depending on the job, you may or may not be exempt from laws requiring the employer to compensate you for overtime. Find out how many hours you will be expected to work each week and whether you receive overtime pay or compensatory time off for working more than the specified number of hours in a week.
Also take into account that the starting salary is just that—the start. Your salary should be reviewed on a regular basis; many organizations do it every year. How much can you expect to earn after 1, 2, or 3 or more years? An employer cannot be specific about the amount of pay if it includes commissions and bonuses.
Benefits also can add a lot to your base pay, but they vary widely. Find out exactly what the benefit package includes and how much of the cost you must bear.
12 Responses to “ Lowongan Kerja Astra Jakarta Januari 2010 ”
Kepada Yth:
Bapak/Ibu Pimpinan PT Astra Jakarta
UP Manager MAINTENANCE
di
Tempat
Dengan hormat,
Yang bertanda tangan di bawah ini:
Nama : Mora Agusta Manix
TTL : Medan, 14 Agustus 1987
Agama : Protestan
Alamat : Jl. Bunga Pancur I LK VI NO. 25 Medan Tuntungan 20135
Mobile : 0812 6359 3030
Bersama ini saya bermaksud untuk melamar pekerjaan sebagai karyawan MAINTENANCE STAFF (Code : MTC)di perusahaan yang Bapak/Ibu pimpin.
Saya telah menyelesaikan pendidikan Diploma Politeknik Negeri Medan untuk program studi Administrasi Bisnis dengan index prestasi 2,98. Meskipun belum memiliki pengalaman bekerja, tetapi saya yakin dapat menyesuaikan diri dengan lingkungan kerja dan mampu menyelesaikan tugas-tugas administratif secara cermat dan teliti. Saya harap dengan kemampuan yang saya miliki dapat menjadi nilai tambah untuk semakin memajukan perusahaan dimasa mendatang.
Demikian lamaran ini saya buat semoga dapat dijadikan pertimbangan dalam mengambil keputusan dan apabila dibutuhkan saya bersedia untuk dipanggil. Atas kebijaksanaan dan perhatiannya saya ucapkan terima kasih.
Kepada Yth:
Bapak/Ibu Pimpinan PT Astra Jakarta
UP Manager
di
Tempat
Dengan hormat,
Yang bertanda tangan di bawah ini:
Nama : Maradona Argentina Nababan
TTL : Baturongkam 22 Oktober 1986
Agama : Protestan
Alamat :Taman Sakura Indah Blok B 53 Medan Tuntungan 20134
Mobile : 0812 65 444 106
Bersama ini saya bermaksud untuk melamar pekerjaan sebagai IT STAFF di perusahaan yang Bapak/Ibu pimpin.
Saya telah menyelesaikan pendidikan Diploma-3 di STMIK Triguna Dharma Medan untuk program studi Manajemen Informatika dengan index prestasi 3,00. Meskipun belum memiliki pengalaman bekerja, tetapi saya yakin dapat menyesuaikan diri dengan lingkungan kerja dan mampu menyelesaikan tugas-tugas administratif secara cermat dan teliti. Saya harap dengan kemampuan yang saya miliki dapat menjadi nilai tambah untuk semakin memajukan perusahaan dimasa mendatang.
Demikian lamaran ini saya buat semoga dapat dijadikan pertimbangan dalam mengambil keputusan dan apabila dibutuhkan saya bersedia untuk dipanggil. Atas kebijaksanaan dan perhatiannya saya ucapkan terima kasih.
Kepada Yth,
Bapak/Ibu pemimpin
Dengan hormat,
Saya yang bertanda tangan di bawah ini:
Nama : handrianto
Tempat/tanggal,lahir : kuningan,o5 mei 1989
Umur : 19 Tahun
Pendidikan : Tamatan SMK(TEKHNIC MESIN)Tahun 2009
Alamat : Jl.cipaganti perumahan graha asri lemah abang
No.Tlp : 08812131854
Bersama ini saya mengajukan lamaran sebagai Tenaga Kerja di perusahaan yang Bapak/Ibu pimpin. Dasar dari surat lamaran ini adalah dengan pertimbangan bahwa saya akan mampu memenuhi kriteria yang ditentukan.
Sebagai bahan pertimbangan atas surat lamaran ini, maka saya lampirkan:
1. Pas Photo
2. DAFTAR RIWAYAT HIDUP
3. Fotokopi KTP
4. Fotokopi Surat Keterangan Sehat
5. Fotokopi Ijazah
6. Fotokopi TRANSKLIP NILAI
7. Fotokopi Surat Keterangan Catatan Kepolisian
Kepada Yth
Pimpinan PT Astra Jakarta
UP Envirometal Health And Safety Staff
Dengan Hormat,
saya yang bertandatangan di bawah ini
Nama : Endi handriyan
TTL : Bandung,30 juli 1976
Alamat : Jl.Veteran No.25B Kuningan 45511 Jawa Barat
Agama : Islam
Mobile : 081802330074
Telah menyelesaikan pendidikan teknik lingkungan di Universitas Winaya Mukti Jatinangor dan bermaksud mengajukan lamaran sebagai Envirometal Health And Safety (Code EHS)pada perusahaan ini.
Demikian lamaran ini saya buat atas perhatiannya saya ucapkan terimakasih.
Kepada Yth:
Bapak/Ibu Pimpinan PT Astra Jakarta
UP PURCHASING STAFF (Purch)
di
Tempat
Dengan hormat,
Yang bertanda tangan di bawah ini:
Nama : Puji Waluyo
TTL : Jakarta, 02-02-1985
Agama : Islam
Alamat : Jl. kecubung lanjutan rt/rw. 12/02 sumur batu jakarta pusat
Mobile : 0878 7711 5000
Bersama ini saya bermaksud untuk melamar pekerjaan sebagai karyawan PURCHASING STAFF (Purch)di perusahaan yang Bapak/Ibu pimpin.
Saya telah menyelesaikan pendidikan S1 Teknik Mesin di UNIVERSITAS 17 AGUSTUS 1945 JAKARTA dengan index prestasi 3.03. Meskipun belum memiliki pengalaman bekerja, tetapi saya yakin dapat menyesuaikan diri dengan lingkungan kerja dan mampu menyelesaikan tugas-tugas secara cermat dan teliti. Saya harap dengan kemampuan yang saya miliki dapat menjadi nilai tambah untuk semakin memajukan perusahaan dimasa mendatang.
Demikian lamaran ini saya buat semoga dapat dijadikan pertimbangan dalam mengambil keputusan dan apabila dibutuhkan saya bersedia untuk dipanggil. Saya tunggu tanggapan dari pihak perusahaan terima kasih.
Kepada Yth.
KABAG PERSONALIA
di. Tempat
Dengan Hormat
Yang bertanda tangan di bawah ini:
Nama : Ngarifin
Tempat, tanggal lahir : Cilacap,24 September 1989 :
Pendidikan terakhir : SMK jurusan Teknik Mekanik Otomotif
Alamat : Jl.Delta Sari Indah Blok AD 18 Rt/w 07/VIII, Waru Sidoarjo
No Telpon/Hp : 085 649 087 007
Alamat Email : Arifin_cool24@yahoo.co.id
Berdasarkan informasi yang saya terima lewat media masa Elektronika (internet) 12 Januari 2010 tentang lowongan pekerjaan. Untuk itu saya mengajukan surat lamaran pekerjaan pada perusahaan yang Bapak/Ibu pimpin.Demikian surat lamaran ini saya buat, besar harapan saya untuk bisa di terima
di perusahaan yang Bapak/Ibu pimpin. Atas perhatiannya saya ucapkan terima kasih.
Nama ; Fitra Akbar Supit
Alamat ; Kp. Bulu rt 01 rw 22 Tambun Selatan
Tempat/tgl. lahir ; Jakarta, 12 April 1991
Jenis Kelamin ; Laki-laki
Kebangsaan ; Indonesia
Agama ; Islam
Pendidikan Terakhir ; Smk
No. telp ; {021} 88354255
hp. 085710306826
Alamat email ; fitra_akbar99@rocketmail.com
Keterangan ; -
Dengan ini saya mengajukan permohonan kerja kepada perusahaan yang bapak pimpin.
Selanjutnya harapan saya agar permohonan ini dapat di kabulkan dan di tempatkan pada perusahaan tersebut.
Dan untuk keperluan permohonan ini saya sampaikan dengan hormat, catatan pribadi saya seperti yang tersebut di atas.
Atas perhatian Bapak Serta bantuan yang berharga saya ucapkan terima kasih.
Kpd yth:
Bapak/Ibu Pimpinan PT ASTRA Jakarta
UP Accounting Staff
di
tempat
Dengan hormat
Yang bertandatangan dibawah ini :
Nama : Andi Mutiah
Alamat : Jl. Kali baru Timur V No. L121 Jakarta Pusat
Jenis Kelamin : Perempuan
Tempat/tgl Lahir : Jakarta / 21 April 1987
Agama : Islam
Kewarganegaraan : Indonesia
Pendidikan
terakhir : Sarjana S1 Jurusan Akuntansi Fakultas Ekonomi
dan Ilmu Sosial UIN Syarif Hidayatullah Jakarta
No.Tlp : 085695951129
Alamat Email : tya.21april@gmail.com
Saya telah menyelesaikan studi saya di Universitas Islam Negeri Syarif Hidayatullah Jakarta pada tanggal 22 Juni 2009 dengan Index prestasi 3,32. dengan ini saya mengajukan lamaran untuk dapat bekerja sebagai accounting staff di PT ASTRA INDONESIA JAKARTA.
Demikian surat lamaran ini saya buat, besar harapan saya untuk dapat di jadikan pertimbangan.
Atas perhatian dan perkenaan Bapak/Ibu saya ucapan terimakasih.
Kpd Yth :
Bapak/ibu Pimpinan Astra Jakarta
UP Production Staff ( PS )
di Tempat
Dengan hormat,
Yang bertanda tangan di bawah ini :
Nama : Riski Ridwan Pratama
Alamat : Jl. Mayor Bismo No. 63 b Kediri
Jenis Kelamin : Laki – laki
TTL : Kediri, 23 Februari 1983
Agama : Islam
Kewarganegaraan : Indonesia
Pendidikan Terakhir : S1 Teknik Mesin STT PGRI Kediri
No tlf : 085 646 359 823
Alamat Email ; rizkiridwan@ yahoo.com
Dengan ini saya mengajukan permohonan kerja di perusahaan yang bapak / ibu pimpin, Selanjutnya harapan saya agar permohonan ini dapat di terima dan di kabulkan pada perusahaan tersebut.
Kepada Yth:
Bapak/Ibu Pimpinan PT Astra Jakarta
UP PURCHASING STAFF (Purch)
di
Tempat
Dengan hormat,
Yang bertanda tangan di bawah ini:
Nama : Jumaidi Afri
TTL : Jakarta, 26 Agustus 1988
Agama : Islam
Alamat : Jl. kampung baru I Rt 09/09 No. 25 jakarta timur 13730
Mobile : 085693058071
Bersama ini saya bermaksud untuk melamar pekerjaan sebagai karyawan PURCHASING STAFF (Purch)di perusahaan yang Bapak/Ibu pimpin.
Saya telah menyelesaikan pendidikan Diploma Bina sarana informatika untuk program studi Administrasi perkantoran dengan index prestasi 3,46. Meskipun belum memiliki pengalaman bekerja, tetapi saya yakin dapat menyesuaikan diri dengan lingkungan kerja dan mampu menyelesaikan tugas-tugas administratif secara cermat dan teliti. Saya harap dengan kemampuan yang saya miliki dapat menjadi nilai tambah untuk semakin memajukan perusahaan dimasa mendatang.
Demikian lamaran ini saya buat semoga dapat dijadikan pertimbangan dalam mengambil keputusan dan apabila dibutuhkan saya bersedia untuk dipanggil. Atas kebijaksanaan dan perhatiannya saya ucapkan terima kasih.
RUDIANTO
Alamat : JL. P. Irian Jaya 3 No. 275 Permnas 3 Bekasi Timur
• Phone : (021) 92340722 • Mobile : 08561987775
E-mail : r_03d1@yahoo.com
Kepada Yth,
Bapak/Ibu HRD
Di tempat
Dengan hormat,
Saya mendapatkan informasi bahwa di perusahaan ini sedang membutuhkan tenaga kerja. Saya Rudianto ST, lahir di Jakarta, 6 September 1983. Saya lulusan Fakultas Teknik Mesin Universitas Muhammadiyah Jakarta dengan indeks prestasi 3,01. Saya sangat tertarik dan berminat untuk bergabung dengan perusahaan.
Saya mampu mengoperasikan komputer. Saya selalu berusaha menjalankan kewajiban dan bertanggung jawab dalam bekerja. Saya juga pernah bekerja di CV Surya Duta Mandiri selama 2 Tahun.
Besar harapan saya untuk dapat berkarya, berkembang dan maju bersama perusahaan ini. Atas perhatian dan kebijaksanaan Bapak/Ibu, saya ucapkan terima kasih yang sebesar-besarnya.
January 10, 2010 at 12:22 pm
Kepada Yth:
Bapak/Ibu Pimpinan PT Astra Jakarta
UP Manager MAINTENANCE
di
Tempat
Dengan hormat,
Yang bertanda tangan di bawah ini:
Nama : Mora Agusta Manix
TTL : Medan, 14 Agustus 1987
Agama : Protestan
Alamat : Jl. Bunga Pancur I LK VI NO. 25 Medan Tuntungan 20135
Mobile : 0812 6359 3030
Bersama ini saya bermaksud untuk melamar pekerjaan sebagai karyawan MAINTENANCE STAFF (Code : MTC)di perusahaan yang Bapak/Ibu pimpin.
Saya telah menyelesaikan pendidikan Diploma Politeknik Negeri Medan untuk program studi Administrasi Bisnis dengan index prestasi 2,98. Meskipun belum memiliki pengalaman bekerja, tetapi saya yakin dapat menyesuaikan diri dengan lingkungan kerja dan mampu menyelesaikan tugas-tugas administratif secara cermat dan teliti. Saya harap dengan kemampuan yang saya miliki dapat menjadi nilai tambah untuk semakin memajukan perusahaan dimasa mendatang.
Demikian lamaran ini saya buat semoga dapat dijadikan pertimbangan dalam mengambil keputusan dan apabila dibutuhkan saya bersedia untuk dipanggil. Atas kebijaksanaan dan perhatiannya saya ucapkan terima kasih.
Hormat saya,
Mora Agusta Manix
January 10, 2010 at 12:32 pm
Kepada Yth:
Bapak/Ibu Pimpinan PT Astra Jakarta
UP Manager
di
Tempat
Dengan hormat,
Yang bertanda tangan di bawah ini:
Nama : Maradona Argentina Nababan
TTL : Baturongkam 22 Oktober 1986
Agama : Protestan
Alamat :Taman Sakura Indah Blok B 53 Medan Tuntungan 20134
Mobile : 0812 65 444 106
Bersama ini saya bermaksud untuk melamar pekerjaan sebagai IT STAFF di perusahaan yang Bapak/Ibu pimpin.
Saya telah menyelesaikan pendidikan Diploma-3 di STMIK Triguna Dharma Medan untuk program studi Manajemen Informatika dengan index prestasi 3,00. Meskipun belum memiliki pengalaman bekerja, tetapi saya yakin dapat menyesuaikan diri dengan lingkungan kerja dan mampu menyelesaikan tugas-tugas administratif secara cermat dan teliti. Saya harap dengan kemampuan yang saya miliki dapat menjadi nilai tambah untuk semakin memajukan perusahaan dimasa mendatang.
Demikian lamaran ini saya buat semoga dapat dijadikan pertimbangan dalam mengambil keputusan dan apabila dibutuhkan saya bersedia untuk dipanggil. Atas kebijaksanaan dan perhatiannya saya ucapkan terima kasih.
Hormat saya,
Maradona A Nababan
January 10, 2010 at 4:29 pm
Kepada Yth,
Bapak/Ibu pemimpin
Dengan hormat,
Saya yang bertanda tangan di bawah ini:
Nama : handrianto
Tempat/tanggal,lahir : kuningan,o5 mei 1989
Umur : 19 Tahun
Pendidikan : Tamatan SMK(TEKHNIC MESIN)Tahun 2009
Alamat : Jl.cipaganti perumahan graha asri lemah abang
No.Tlp : 08812131854
Bersama ini saya mengajukan lamaran sebagai Tenaga Kerja di perusahaan yang Bapak/Ibu pimpin. Dasar dari surat lamaran ini adalah dengan pertimbangan bahwa saya akan mampu memenuhi kriteria yang ditentukan.
Sebagai bahan pertimbangan atas surat lamaran ini, maka saya lampirkan:
1. Pas Photo
2. DAFTAR RIWAYAT HIDUP
3. Fotokopi KTP
4. Fotokopi Surat Keterangan Sehat
5. Fotokopi Ijazah
6. Fotokopi TRANSKLIP NILAI
7. Fotokopi Surat Keterangan Catatan Kepolisian
January 11, 2010 at 4:38 am
Kepada Yth
Pimpinan PT Astra Jakarta
UP Envirometal Health And Safety Staff
Dengan Hormat,
saya yang bertandatangan di bawah ini
Nama : Endi handriyan
TTL : Bandung,30 juli 1976
Alamat : Jl.Veteran No.25B Kuningan 45511 Jawa Barat
Agama : Islam
Mobile : 081802330074
Telah menyelesaikan pendidikan teknik lingkungan di Universitas Winaya Mukti Jatinangor dan bermaksud mengajukan lamaran sebagai Envirometal Health And Safety (Code EHS)pada perusahaan ini.
Demikian lamaran ini saya buat atas perhatiannya saya ucapkan terimakasih.
Hormat saya
Endi Handriyan
January 11, 2010 at 12:27 pm
Kepada Yth:
Bapak/Ibu Pimpinan PT Astra Jakarta
UP PURCHASING STAFF (Purch)
di
Tempat
Dengan hormat,
Yang bertanda tangan di bawah ini:
Nama : Puji Waluyo
TTL : Jakarta, 02-02-1985
Agama : Islam
Alamat : Jl. kecubung lanjutan rt/rw. 12/02 sumur batu jakarta pusat
Mobile : 0878 7711 5000
Bersama ini saya bermaksud untuk melamar pekerjaan sebagai karyawan PURCHASING STAFF (Purch)di perusahaan yang Bapak/Ibu pimpin.
Saya telah menyelesaikan pendidikan S1 Teknik Mesin di UNIVERSITAS 17 AGUSTUS 1945 JAKARTA dengan index prestasi 3.03. Meskipun belum memiliki pengalaman bekerja, tetapi saya yakin dapat menyesuaikan diri dengan lingkungan kerja dan mampu menyelesaikan tugas-tugas secara cermat dan teliti. Saya harap dengan kemampuan yang saya miliki dapat menjadi nilai tambah untuk semakin memajukan perusahaan dimasa mendatang.
Demikian lamaran ini saya buat semoga dapat dijadikan pertimbangan dalam mengambil keputusan dan apabila dibutuhkan saya bersedia untuk dipanggil. Saya tunggu tanggapan dari pihak perusahaan terima kasih.
Hormat saya,
Puji Waluyo
January 12, 2010 at 6:46 am
Kepada Yth.
KABAG PERSONALIA
di. Tempat
Dengan Hormat
Yang bertanda tangan di bawah ini:
Nama : Ngarifin
Tempat, tanggal lahir : Cilacap,24 September 1989 :
Pendidikan terakhir : SMK jurusan Teknik Mekanik Otomotif
Alamat : Jl.Delta Sari Indah Blok AD 18 Rt/w 07/VIII, Waru Sidoarjo
No Telpon/Hp : 085 649 087 007
Alamat Email : Arifin_cool24@yahoo.co.id
Berdasarkan informasi yang saya terima lewat media masa Elektronika (internet) 12 Januari 2010 tentang lowongan pekerjaan. Untuk itu saya mengajukan surat lamaran pekerjaan pada perusahaan yang Bapak/Ibu pimpin.Demikian surat lamaran ini saya buat, besar harapan saya untuk bisa di terima
di perusahaan yang Bapak/Ibu pimpin. Atas perhatiannya saya ucapkan terima kasih.
Hormat Saya
(Ngarifin)
January 12, 2010 at 8:55 am
Kepada Yth,
Bapak/Ibu personalia
Pt. Astra Jakarta
di tempat
Dengan Hormat,
Bahwa yang bertanda tangan di bawah ini,
Nama ; Fitra Akbar Supit
Alamat ; Kp. Bulu rt 01 rw 22 Tambun Selatan
Tempat/tgl. lahir ; Jakarta, 12 April 1991
Jenis Kelamin ; Laki-laki
Kebangsaan ; Indonesia
Agama ; Islam
Pendidikan Terakhir ; Smk
No. telp ; {021} 88354255
hp. 085710306826
Alamat email ; fitra_akbar99@rocketmail.com
Keterangan ; -
Dengan ini saya mengajukan permohonan kerja kepada perusahaan yang bapak pimpin.
Selanjutnya harapan saya agar permohonan ini dapat di kabulkan dan di tempatkan pada perusahaan tersebut.
Dan untuk keperluan permohonan ini saya sampaikan dengan hormat, catatan pribadi saya seperti yang tersebut di atas.
Atas perhatian Bapak Serta bantuan yang berharga saya ucapkan terima kasih.
Hormat Saya
Fitra Akbar Supit
January 13, 2010 at 2:04 am
Kpd yth:
Bapak/Ibu Pimpinan PT ASTRA Jakarta
UP Accounting Staff
di
tempat
Dengan hormat
Yang bertandatangan dibawah ini :
Nama : Andi Mutiah
Alamat : Jl. Kali baru Timur V No. L121 Jakarta Pusat
Jenis Kelamin : Perempuan
Tempat/tgl Lahir : Jakarta / 21 April 1987
Agama : Islam
Kewarganegaraan : Indonesia
Pendidikan
terakhir : Sarjana S1 Jurusan Akuntansi Fakultas Ekonomi
dan Ilmu Sosial UIN Syarif Hidayatullah Jakarta
No.Tlp : 085695951129
Alamat Email : tya.21april@gmail.com
Saya telah menyelesaikan studi saya di Universitas Islam Negeri Syarif Hidayatullah Jakarta pada tanggal 22 Juni 2009 dengan Index prestasi 3,32. dengan ini saya mengajukan lamaran untuk dapat bekerja sebagai accounting staff di PT ASTRA INDONESIA JAKARTA.
Demikian surat lamaran ini saya buat, besar harapan saya untuk dapat di jadikan pertimbangan.
Atas perhatian dan perkenaan Bapak/Ibu saya ucapan terimakasih.
Hormat saya
Andi Mutiah
January 16, 2010 at 4:02 pm
Kpd Yth :
Bapak/ibu Pimpinan Astra Jakarta
UP Production Staff ( PS )
di Tempat
Dengan hormat,
Yang bertanda tangan di bawah ini :
Nama : Riski Ridwan Pratama
Alamat : Jl. Mayor Bismo No. 63 b Kediri
Jenis Kelamin : Laki – laki
TTL : Kediri, 23 Februari 1983
Agama : Islam
Kewarganegaraan : Indonesia
Pendidikan Terakhir : S1 Teknik Mesin STT PGRI Kediri
No tlf : 085 646 359 823
Alamat Email ; rizkiridwan@ yahoo.com
Dengan ini saya mengajukan permohonan kerja di perusahaan yang bapak / ibu pimpin, Selanjutnya harapan saya agar permohonan ini dapat di terima dan di kabulkan pada perusahaan tersebut.
Atas perhatiannya saya sampaikan terima kasih.
hormat saya,
Riski ridwan Pratama
January 21, 2010 at 1:29 pm
Kepada Yth:
Bapak/Ibu Pimpinan PT Astra Jakarta
UP PURCHASING STAFF (Purch)
di
Tempat
Dengan hormat,
Yang bertanda tangan di bawah ini:
Nama : Jumaidi Afri
TTL : Jakarta, 26 Agustus 1988
Agama : Islam
Alamat : Jl. kampung baru I Rt 09/09 No. 25 jakarta timur 13730
Mobile : 085693058071
Bersama ini saya bermaksud untuk melamar pekerjaan sebagai karyawan PURCHASING STAFF (Purch)di perusahaan yang Bapak/Ibu pimpin.
Saya telah menyelesaikan pendidikan Diploma Bina sarana informatika untuk program studi Administrasi perkantoran dengan index prestasi 3,46. Meskipun belum memiliki pengalaman bekerja, tetapi saya yakin dapat menyesuaikan diri dengan lingkungan kerja dan mampu menyelesaikan tugas-tugas administratif secara cermat dan teliti. Saya harap dengan kemampuan yang saya miliki dapat menjadi nilai tambah untuk semakin memajukan perusahaan dimasa mendatang.
Demikian lamaran ini saya buat semoga dapat dijadikan pertimbangan dalam mengambil keputusan dan apabila dibutuhkan saya bersedia untuk dipanggil. Atas kebijaksanaan dan perhatiannya saya ucapkan terima kasih.
Hormat saya,
Jumaidi Afri
January 21, 2010 at 3:00 pm
RUDIANTO
Alamat : JL. P. Irian Jaya 3 No. 275 Permnas 3 Bekasi Timur
• Phone : (021) 92340722 • Mobile : 08561987775
E-mail : r_03d1@yahoo.com
Kepada Yth,
Bapak/Ibu HRD
Di tempat
Dengan hormat,
Saya mendapatkan informasi bahwa di perusahaan ini sedang membutuhkan tenaga kerja. Saya Rudianto ST, lahir di Jakarta, 6 September 1983. Saya lulusan Fakultas Teknik Mesin Universitas Muhammadiyah Jakarta dengan indeks prestasi 3,01. Saya sangat tertarik dan berminat untuk bergabung dengan perusahaan.
Saya mampu mengoperasikan komputer. Saya selalu berusaha menjalankan kewajiban dan bertanggung jawab dalam bekerja. Saya juga pernah bekerja di CV Surya Duta Mandiri selama 2 Tahun.
Besar harapan saya untuk dapat berkarya, berkembang dan maju bersama perusahaan ini. Atas perhatian dan kebijaksanaan Bapak/Ibu, saya ucapkan terima kasih yang sebesar-besarnya.
Bekasi, 21 Januari 2010
Hormat saya,
Rudianto
July 15, 2010 at 4:16 am
Saya bermaksud untuk menjadi karyawan bagian produksi, SMK Otomotif thn 2010 no. 02171130038 terima kasih